Quantum Coaching: differenze tra le versioni

Il '''Quantum Coaching''' è l'applicazione delle [[Quantum techniques|quantum techniques]] allo sviluppo della persona e dei suoi potenziali: il trasferimento al contesto professionale, organizzativo e personale delle competenze che il [[Paret Method|Metodo Paret]] costruisce altrove — [[Presenza|presenza]], lettura della [[Comunicazione non verbale|comunicazione non verbale]], qualità del campo relazionale. Marco Paret ne pubblica il manuale nel '''2007''' con il titolo ''Quantum Coaching. La Chiave per lo Sviluppo della Persona e dei suoi Potenziali''; nel '''2009''' l'opera viene ripresa e ampliata con Matt Traverso come ''La Bibbia del Quantum Coaching''.

== 2. Il postulato: onda e particella ==

Qui sta il nucleo dell'approccio, ed è il punto in cui il nome "quantum" acquista un senso preciso. Il postulato di base è che '''ogni persona è un insieme di potenzialità''': la persona è più delle sue attuali prestazioni, e il coaching riguarda le possibilità e i risultati futuri, non la fotografia dello stato presente.

== 3. I quattro punti chiave ==

== 4. Che cosa non è ==

== 5. La componente non verbale ==

È l'elemento che distingue l'approccio ISI-CNV dal coaching generalista. Il sottotitolo dell'opera — ''Comunicazione Non Verbale e Linguistica del Coaching'' — dice il programma: il coach legge il volto, la postura, il canale sensoriale attivo, e riconosce quando la persona è alle prese con i propri "modelli del mondo". Il modello della [[Triade Neurologica|triade neurologica]] fornisce lo strumento operativo di quella lettura, e l'[[Enneagramma|enneagramma]] la mappa dei valori e delle parole che muovono l'interlocutore.

== 6. Collocazione ==

Il Quantum Coaching costituisce l'applicazione pratica e professionale della famiglia [[Quantum techniques|quantum]], accanto al [[Quantum PSI]] (il lavoro sul campo fra le persone) e alla ''Quantum Presence''. Il suo quadro concettuale è quello della [[Psicologia quantistica|psicologia quantistica]], con cui condivide il presupposto — l'osservatore partecipa a ciò che osserva — e da cui eredita il legame con la [[Teoria e Terapia del Caos|terapia del caos]].

== L'insight come esito del coaching ==

Il fine operativo del Quantum Coaching non e trasmettere soluzioni, ma portare il cliente a un '''insight''': il momento in cui la situazione si riorganizza dall'interno e le opzioni prima invisibili diventano disponibili. Nel modello di Paret l'insight ha un meccanismo preciso (nella ''Bibbia del Quantum Coaching'' e descritto in uno schema dedicato): e la '''creazione di nuovi schemi mentali''' che sblocca la creativita e scioglie la procrastinazione. Il coaching «ben condotto», in questa lettura, produce ''densita di attenzione'' nel cliente e lo stimola a essere se stesso, invece di fornirgli risposte preconfezionate.

Il coach non ''spiega'' l'insight: lo ''fa accadere'' con tecniche specifiche. Tra queste, un ruolo centrale hanno le pratiche della famiglia '''[[LuxMind base (luce + intenzione)|LuxMind]]''' (luce + intenzione), che lavorano sulla percezione e sull'intenzione per aprire lo stato in cui l'intuizione emerge. E il ponte concreto fra la cornice quantica del metodo (osservatore che partecipa, cambiamento non lineare) e l'esperienza vissuta dal cliente. Questo aspetto è talmente centrale da meritare una trattazione autonoma nella pagina [[Coaching e Insight]].

== Rapporto con il quarto asse e con la PNL3 ==

Il Quantum Coaching non è una disciplina isolata: è la forma sistematica che, nella scuola, prende il piano applicativo più ampio chiamato [[Coaching e successo magnetico]] — il quarto asse trasversale del [[Paret Method]], in cui le competenze di fascinazione, tradizione ermetica e teoria polivagale si traducono in strumento professionale. Il volume di riferimento del Quantum Coaching, La Bibbia del Quantum Coaching (con [[Matt Traverso]], 2009), è uno dei due testi fondativi di quell'asse, accanto a Coaching e Successo Magnetico (2011).

L'intersezione con la PNL3 passa dalla lettura tipologica dell'interlocutore. Ciò che la PNL classica affida ai sistemi rappresentazionali, il Metodo Paret lo riformula nel [[Enneagramma Fisico di Paret]] e nella [[Triade Neurologica]]: prima di costruire strategie e obiettivi con il coachee, il coach ne riconosce il tipo — i canali neurologici dominanti, le parole che motivano — e adatta ad esso il linguaggio. È il punto in cui il coaching quantico e l'eredità della PNL avanzata si saldano: la cornice è quantica (osservatore che partecipa, salto non lineare), ma lo strumento di lettura della persona è tipologico e non verbale.